Nos partenaires technologiques
Références clés
Notre proposition
Grâce à notre modèle AIM, nous vous accompagnons pour aligner la vision stratégique et l’opérationnel au début de votre projet, assurer que le Framework s’adapte au contexte de votre entreprise, êtes centrés utilisateurs pour co-créer un cadre de travail avec les équipes et délivrer plus rapidement les projets ou produits avec un fort impact.
Nos experts organisationnels vous accompagnent afin de :
Co-créer le cadre organisationnel cible le plus adapté
Définir les nouveaux processus et les indicateurs d’impacts associés
Engager les collaborateurs et les former à la méthodologie retenue
Coacher les équipes au quotidien et animer les rituels d’équipe
Accompagner dans la mise en place et l’adoption de l’outillage
Les enjeux
« Je souhaite transformer la façon de travailler des équipes pour délivrer plus rapidement de la valeur, tout en prenant en compte leurs contraintes opérationnelles. »
Un alignement nécessaire entre les parties prenantes
La nécessité de réactivité des entreprises face à un marché volatile doit se traduire également dans sa capacité à délivrer rapidement de la valeur. L’alignement de l’ensemble des parties prenantes est clé.
Une visibilité pour assurer la réussite des projets
La nécessité de définir une vision et un cap est clé pour assurer la réussite des projets, produits, programmes des organisations. Les résultats doivent eux aussi être communiqués régulièrement pour assurer un engagement de l’ensemble de l’organisation.
Une flexibilité accrue
Les contextes imprévisibles démontrent la nécessité des organisations de mettre en place des cadres de travail agile alliant flexibilité et rigueur pour piloter et organiser des projets et produits.
des équipes performantes partagent les mêmes valeurs agile, user centric et de leardership
89%
Dessinez un cadre de travail agile sur-mesure adapté aux spécificités de vos équipes, métiers et processus et engagez vos collaborateurs comme ambassadeurs de votre nouvelle organisation.
Engagez vos collaborateurs dans votre transformation organisationnelle
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